Por que não posso ignorar a satisfação dos colaboradores?

Muitos não valorizam, mas boa parte dos problemas organizacionais podem ser evitados se alcançarmos, de forma efetiva, o bom relacionamento dos funcionários com o local em que trabalham e com as pessoas do seu convívio. Sabendo disso, então, a pergunta é: o que é possível fazer...

Como fazer um gerenciamento de conflitos eficiente?

Quando pensamos em situações complexas com as quais os gestores lidam, de fato, o gerenciamento de conflitos é uma delas. Isso ocorre porque as empresas são compostas por diferentes gerações e tipos de personalidades que, por vezes, não se entendem como deveriam. A situação fica ainda mais preocupante...

Você sabe como medir o clima organizacional de sua empresa?

Como você sabe, a maior parte do tempo que um indivíduo passa acordado é no ambiente de trabalho. Portanto, o ambiente é uma chave fundamental para a decisão de um profissional fazer ou não parte da sua empresa. Locais que não dão suporte para um dia a dia...

desenvolvimento de lideres

Confira 4 dicas para o desenvolvimento de líderes na empresa

No atual cenário de extrema concorrência, em que todos os dias é necessário enfrentar desafios no ambiente organizacional, o investimento no desenvolvimento de líderes torna-se uma poderosa “carta na manga” para as empresas. Isso é importante pelo fato de a gestão de equipes ser uma tarefa extremamente...

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